Conseil Cri de la santé et des services sociaux de la Baie James

  • Salaire : De 43000$ à 80000$
  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Chisasibi
  • Expérience requise : 2 ans
  • Statut : Temps plein

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Description du poste


	

SUMMARY OF THE POSITION:

Person who designs, implements, updates, analyses and assesses activities and provides guidance and counselling services in one or more social programs.

 

SPECIFIC FUNCTIONS:

·        Offers support to community frontline workers and families of children/youth who are at risk or who have been diagnosed with language, communication, behavioral and developmental disorders such as Autism Spectrum Disorder.

 

·        Provide clinical skills instruction and behavior reduction protocols and best practices to those with working with clients.

 

Assist with parent and caregiver training in line with client’s individualized treatment and behavior reduction protocols and to promote skill acquisition in the following areas:  communication, social, daily living, independence, personal hygiene, and fine and gross motor

 

Exigences

Éducation:
• Doit posséder le diplôme universitaire requis en travail social;
• Si vous utilisez le titre réservé, la personne doit fournir à son employeur une preuve annuelle qu'elle est membre de l'Ordre professionnel des travailleurs sociaux du Québec.

Expérience:
• Deux (2) années d'expérience pertinente.

Connaissances et capacités
• Connaissance et expérience de l'autisme et des techniques comportementales;
• Connaissance des moyens appropriés pour gérer l'intervention avec un comportement difficile;
• Bonne compréhension des problèmes psychosociaux;
• Compréhension de la culture des Premières Nations et des enjeux qui touchent les individus, les familles et les communautés est un atout;
• Aptitude à appliquer la culture, les valeurs, les traditions et les enseignements Eeyou / Eenou dans les programmes et les services, si possible;
• Capacité à identifier et analyser les besoins de la clientèle;
• Aptitude à communiquer des connaissances théoriques et pratiques, appliquées au coaching et à la formation;
•	Excellente compétences en communication et relation interpersonelles;
• Autonome, discret et empathique;
• Capacités de travail en équipe.

La langue:
• Maîtrise de l'anglais;
• Maîtrise du cri ou du français est un atout.

 

Conditions de travail

 

La rémunération et les avantages sociaux sont conformes aux politiques applicables du Réseau MSSSQ.

En outre, conformément aux politiques internes établies, l'employeur fournit une prime pour disparités régionales, une prime de rétention ainsi que 3 ou 4 allers-retours à point d’embauche, selon le statut de célibataire ou avec personne à charge. L'employeur prend à sa charge les frais de déménagement et d'entreposage pour les employés recrutés à plus de 50 kilomètres, et fournit le logement.

 
Type de quart: Jour
Heures par jour/semaine: 7h/35h
 
 
Il est important de postuler en ligne en inscrivant le numéro d'affichage suivant: P-17-0082A