Commision des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST)

TRAVAILLER À LA CNESST, C’EST FAIRE UNE RÉELLE DIFFÉRENCE !
 
À la CNESST, nous sommes plus de 5 000 membres du personnel fiers d’unir nos compétences pour offrir des services axés sur les besoins des travailleuses et travailleurs, des entreprises et de la collectivité et réaliser une même mission.
 
Nous contribuons à des projets d’envergure menés par des équipes multidisciplinaires et qui intègrent des technologies et des méthodes de travail innovantes.
 
Nous partageons aussi les mêmes valeurs, soit le respect, l’équité et le professionnalisme.
 
Notre organisation a comme priorité d’offrir un milieu de travail sain, inclusif et favorisant le développement professionnel et personnel de ses membres.

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À propos de la CNESST
 
À propos de la CNESST
 
La Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) est l'organisme auquel le gouvernement du Québec a confié la promotion des droits et des obligations en matière de travail. Elle en assure le respect auprès des travailleuses et travailleurs et des employeurs québécois.
 
Mission
 
La CNESST fait la promotion des droits et des obligations en matière de travail et en assure le respect, et ce, auprès tant des travailleuses et des travailleurs que des employeurs du Québec.
 
Pour ce faire, elle :
  • favorise des conditions de travail justes et équilibrées
  • assure l’implantation et le maintien de l’équité salariale
  • vise la prise en charge de la santé et de la sécurité par les milieux de travail, indemnise les victimes de lésions professionnelles et veille à leur réadaptation
Conditions de travail de la CNESST
 
Une organisation pour laquelle la santé des employés est une priorité!
La CNESST prend soin des siens!
 
La CNESST est certifiée Entreprise en santé, ce qui témoigne de notre engagement dans l’amélioration durable de la santé et du mieux-être au travail des membres de notre personnel.
 
Voici notre proposition :
  • un milieu de travail où la santé et le mieux-être sont prioritaires
  • conciliation du travail et de la vie personnelle
  • un horaire flexible
  • un mode de travail hybride
  • la possibilité de travailler dans nos nombreux bureaux partout au Québec
  • 20 jours de vacances annuelles après un an de service
  • accès à des programmes de :
    • soutien financier pour les études, pour les activités physiques et en lien avec le bien-être
    • formation à la tâche pour plusieurs emplois
    • formation continue offerte à l’ensemble du personnel
  • régime de retraite avantageux
Informez-vous sur les avantages sociaux dans la fonction publique.

Adresse

1600, avenue D'Estimauville
1er étage secteur 4
Québec, Québec  G1J 0H7 CA

Contact



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